足球经理2022 绿色破解版

《足球经理2022中文版》是一款体育类足球俱乐部经理模拟游戏，你可以在游戏中融入你的足球理念，为球迷们赢得胜利的喜悦，玩家在游戏中扮演的是一位足球俱乐部的主理人，你可以自己创建一个足球俱乐部也可以加入一个现有的俱乐部，随后就是建立足球人才体系，而这便是游戏最大的玩法挑战，就仅球员的数量就高达50多万名，这些球员都是现实中的真实球员;在足球经理2022游戏中更是将这些球员的信息组建了一个庞大的数据库，你需要在这个数据库中挖掘人才，并且这里还有着迄今为止最为出色的CG回放，这可以让你有一种身临其境般的游戏体验。

足球经理2022中文版亮点：

1、转会截止日的戏剧

感受足球日程中最为高潮迭起的一天。在经重新设计的游戏体验中，我们复制了转会期高潮时期的不可预测性。抢在对手前面，抓紧最后一刻完成交易，并与各位经纪人更密切合作。

2、冠军般的合作

全新真实的工作人员会议有助于你和幕后团队相互磨合，并确保一切事务能够顺畅运行。结合每周的教练、招募、球员发展和工作人员报告，提供更高水平的支持，帮助推动你的球员达到新的高度。

3、更多新特性

使用经过重新设计的经理创造器，打造你心目中的理想经理形象;使用一套经改良的全新球探功能，提升你在转会市场中的表现;同时，在改进版的梦幻选秀模式中，赢得向你的伙伴们吹嘘炫耀的权利。

足球经理2022中文版特色：

1、寻找你的胜利优势

在全新的数据中心中，亲手打造包含强大统计数据的定制仪表板。充分利用现实生活中的俱乐部使用的相同指标和报告方法，助你做出更明智的战术和球员发展决策，从而推动俱乐部迈向成功。

2、球场上的真实性

我们进一步改良动画引擎，使球星们展现球技的画面变得前所未有地细致。经过全面重制的逼抢系统和球员敏锐度方面的更改，意味着你可以在第一声哨声响起后紧逼对手，体验更为真实的赛事发展。

3、化防守为进攻

足球经理2022还利用全新“宽中后卫”角色，实现过去几个赛季里最热门的其中一款战术。无论你是三后卫战术的忠实拥趸，还是与生俱来的创新者，你现在有更多可以用来镇压对手的方法，助你追逐至关重要的胜利。

足球经理2022中文版球员推荐：

1、前锋

众所周知哈兰德姆巴佩，听说弗拉霍维奇，卢卡，谢十克也都不错，没用过不太清楚，反正自己用阿德耶米打单突前惨不忍睹。

2、左边锋

内切自己用的姆皇/穆夏拉都不错，PS 法蒂什么垃圾啊，练了两年还是146的PA，基耶萨也可，PA167还不贵，拉索夫，墨西哥，不到两千万买来，第二年可以六千五出。

3、右边锋

推一个特林康，第二赛季就157PA异常好用，甚至抢了姆皇的赛季最佳。

阿德耶米，扎尼奥洛，库卢塞夫斯基，个人用得扎尼奥洛好强，进球助攻基本都是15+。

4、前腰

只在第一赛季用过库鸟，好用，还有特林康，狼队开裆，虽然工资高了点，表现是真强。

也可以尝试奥尔莫，第一赛季15+10，第二赛季助攻多10场12助。

5、中场

巴尔韦德和卡马文加这俩特好用， 米林科维奇+阿尔贝托，对拉齐奥这两中场有阴影，现实中还是德布劳内。

中场就爱米林+巴雷拉双全能，南安普顿的大普，角球任意球耐力全20 传球视野15以上。

6、左后卫

特奥，左后卫除了特奥也就能第二年免签那个-8.5的左后卫了好像是亚特兰大的?如果涨到140+就挺好用。

国米的迪马尔科好像还不错，刚买来踢了几场，第一次任意球直接破门。

7、右后卫

阿什拉夫、圣徒的-9、利夫拉曼托，真心不错，第二赛季154ca只要2kw欧，被我从纽卡撸过来当首发，异常好用。

8、中卫

胖德还是好用还要迪亚斯，米伦，巴斯托尼，聚勒。

新人随的高的卡博尼，开档130但是关键属性很强，就是技术传球一般不能出球。

扎加杜一赛季配合普老师角球砸出来个英超最佳球员，还是普老师伤了三个月。

德利赫特185，巴斯托尼173，阿劳霍173，福法纳175，这几个都厉害。

9、门将

佛罗伦萨那个好用不贵，奥纳纳也不错，梅斯里尔很稳。

足球经理2022中文版球员体力不够解决方法：

游戏里只有联赛算作出场时间，所以尽量在国内杯赛或者欧冠小组赛打弱队再轮换，联赛多让他首发。

玩家主教练的“纪律要求”属性越高，球员找你闹的频率就越低，“人员管理”属性越高，你和球员谈话的效果就越好，所以开档时可以手动提高一下这两个属性。好像多罚款可以提高纪律要求属性，多谈话(鼓励、批评)可以提高人员管理属性。

球员每次签完合同(转会、续约)之后可以调低他的承诺出场时间，这时候他不会找你闹。另外球队连胜+更衣室氛围好+士气高的时候也可以调低。

他跟你说时间太少了，你跟他承诺会提高的，然后这一阶段他在系统里算是处于不高兴阶段，你可以直接去把他的定位改成重要球员或者常规先发，一般这么闹的都是明星球员，明星球员才会要求全部首发，他并不会因为你降低了定位而再不高兴，因为已经算不高兴了，或者找你谈话，然后基本就解决了。

足球经理2022中文版青年球员培养指南：

一、如果你的俱乐部训练设施3星半以上，并且你训练团队的教练属性已经都拉满的情况下，你可以在能够负担庞大支出的基础上，构建二线队三线队，让他们去参加相应级别比赛，获得经验值。

二、如果你达不到上面的条件，最简单的办法，三星之前就外租。

原则上:上场时间>联赛级别>位置选择=球员意向。

如何取舍举个最简单例子:

英冠球队给个边缘球员，葡萄牙三级联赛给个重要球员，那么你可以把前者合同里把租金降低，然后上场时间改成常规先发，一般也就同意了，如果你预算超紧张，就无脑选后者。

三、密切关注出租球员上场时间，如果对方食言，那么可以沟通一次，点击对方俱乐部，右边主教练，然后讨论里面有选项，如果对方搪塞你，直接召回。大不了再租一次，你的球员也会感激你。

四、确认有人之前，临别赠言，尽量选那个为了远超现在上场时间那个意思的，将来续约他会更想留下来。

五、尽量合同里有可以召回，不要不能终止那个条款，同时，新手千万要注意，如果对方加了买断条款，你的人可能会被人家买走，还有就是保持外租球员合同超过一年半，否则球员不是你的铁杆就会跑路。

足球经理2022中文版无球战术定制方法：

一、遭遇线：

取决于你想对对方哪些位置的球员进行逼抢压迫，这一点在赛前准备中可以看到对方阵型职责，出球后卫还是中卫，后场是否有组织核心等。

另外，在比赛中，调出传球热点图，若对方后卫调度很多，则需要加强逼抢，提高遭遇线。若对方主要是后腰中场球员传球，可以把遭遇线拉低和后防线更近以便压迫。

在80%的情况下选择前压和标准。尽量不用更高因为正常的阵容锋线球员数量不足以形成压制，压迫要看整体阵型。

可以简单理解为，更高=前锋球员的压迫，前压=前卫和中场的压迫，标准=中场的压迫，这样说是方便大家理解哪条线有人数优势而方便设置。比如你3AF神阵就可以更高，4231可以前压等等。

后防线，当下大多数都要前场逼抢，所以一般不设置后撤，面对短传打法可以前压拉近两条线距离压迫，对面长传直传那就老实点拉低，不过一般标准即可，毕竟对面打防反说明他弱，弱队不要怂。

二、防线宽度：

赛前看看对面报告，可以看到职责的，心里大概对对面打法有个数，然后报告里还会有进球方式，比如传中对应打边路，直塞对应打中路，针对性设置即可。另外这里，报告里对方丢球方式也可以作为你选择主攻方向的参考。

三、越位陷阱：

结合对方前锋数量和本方中卫情况选择。点亮前提是中卫职责相同+具体细节里的触发紧逼程度相同。

然后，看对面前锋，单前锋可以点，双前锋或者有前腰的阵容慎重考虑，因为对方反越位就是抓住你中卫被拉扯而出现的空当。至于平地开大脚，那不叫反越位，那叫赛跑。